Andre kursusdeltagere siger...

"Jeg er forholdsvis ny leder – og for mig var det konkret og umiddelbart brugbart. Mange eksempler. Og et klart budskab om at komme ud af busken. 

Jeg synes idéen med en række opmærksomhedspunkter virkede super godt.  Budskaberne har været tydelige, og at Nilgün havde et inspirerende drive. 

Nilgün var fantastisk – faglig dygtig, indlevende, energisk, sprudlende, fuld af energi – ufarlig (det var “let” at stille spørgsmål”)."


"Nilgün er en utrolig kompetent og engageret rådgiver som formår at skabe en sammenhæng mellem teori og praksis, og gør kompleks viden håndgribelig og praktisk anvendelig. 

Som underviser er hun energisk og har en stor faglig viden, som hun bruger til at skabe et fantastisk rum for læring."

Min baggrund

Jeg er advokat og specialist i HR-jura (ansættelsesret / personalejura) og persondataret. Jeg rådgiver, underviser og er sparringspartner for private og offentlige virksomheder inden for HR-jura og persondataret.

I over 10 år har jeg beskæftiget mig med HR-jura og underviser ledere i HR-jura på lederudviklingsprogrammer i samarbejde med bl.a. Teknologisk Institut, Summit Consulting og  YouandX. Se min video om tydelig ledelse

Jeg har skrevet artiklen HR-jura som ledelsesværkstøj, udgivet i HR-Jura Magasinet nr. 7, september 2015. Du kan læse artiklen her HR JURA Magasinet nr. 7, s. 54 og følge mine posts på min LinkedIn profil og her på hjemmesidenJeg er også medforfatter til en guide til ledere om håndtering af sygefravær.

Jeg er forfatter og medforfatter til

  • bogen, Ansættelsen – fra start til slut og
  • guiden, Om håndtering af sygefravær til ledere
  • artiklen, HR-jura som ledelsesværkstøj


Du kan læse Berlingske Business`s artikel om mig

Du kan læse mere om min baggrund på min hjemmeside

Du kan læse mine referencer